JOHTOTEHDAS

  1. Etusivu
  2. Osuvakoulutus Oy
  3. Johtamis-, esihenkilö- ja työyhteisökoulutukset yrityksille

 

Johtamis-, esihenkilö- ja työyhteisökoulutukset yrityksille

Tehosta yrityksesi toimintaa panostamalla henkilöstön osaamiseen, yhteistyötaitoihin ja työhyvinvointiin. Tarjoamme johtamis-, esihenkilö- ja työyhteisökoulutuksia, jotka räätälöidään yrityksesi tarpeisiin. Koulutustemme avulla kehität esihenkilöiden johtamistaitoja, vahvistat tiimityötä ja rakennat toimivaa työyhteisöä, jossa jokainen voi menestyä.

Lisäksi tarjoamme käytännönläheisiä työnopastaja- ja työhyvinvointikoulutuksia, jotka tukevat työpaikan arkea ja pitkäjänteistä kehittämistä.




Johtamis- ja esihenkilökoulutukset

Johtamis- ja esihenkilökoulutuksemme ovat räätälöitävissä sisällön ja keston osalta.

Teemoja voivat olla esimerkiksi:

  • Esihenkilön tehtävät ja rooli työyhteisössä
  • Esihenkilön lainsäädäntö
  • Tiimien johtaminen
  • Tiimien vuorovaikutusten kehittäminen



Työnopastajakoulutus

Työnopastajakoulutus on käytännönläheinen koulutus uusien henkilöiden perehdytystä tekeville työnopastajille. Koulutus sisältää yleensä ennakkotehtävän, joka palautetaan kouluttajalle sovitusti ennen koulutuksen alkua.

Koulutuksen sisältö:

  • Perehdytys ja opastus
  • Työnopastuksen vaiheet ja työkalut, Työturvallisuuskeskuksen Viiden askeleen malli työnopastuksessa
  • Nuoret työnopastuksen kohderyhmänä
  • Kokeile ja sovella omaan työhösi sekä oman ammattitaidon jakaminen ryhmäläisille.



Työyhteisökoulutukset

Työyhteisökoulutuksen tavoitteena on vahvistaa yhteistyötaitoja, edistää psykologisesti turvallista työympäristöä sekä lisätä ymmärrystä siitä, että työyhteisön hyvinvointi on jokaisen työntekijän vastuulla, asemasta riippumatta.

→ Esimerkkejä työyhteisökoulutuksista




Johtamisen ja yritysjohtamisen koulutukset

Oletko toimitusjohtaja, yksikön johtaja, palvelukeskuksen esihenkilö, aluepäällikkö tai osastopäällikkö? Johtamisen ja yritysjohtamisen koulutuksista saat käytännön työkaluja organisaation tai vastuualueesi johtamistyössä kehittymiseen, vastuualueesi tavoitteelliseen johtamiseen ja kehittämiseen sekä henkilöstön sitouttamiseen ja motivoimiseen.

→ Lisätietoa koulutuksista




Kehittämispäivät työyhteisöille

Suunnitteletteko kehittämispäivää työyhteisöllenne? Tarjoamme kestoltaan ja sisällöltään räätälöitävissä olevia koulutuksia työyhteisöjen kehittämispäiviä varten.

Tutustu esimerkkeihin kehittämispäivien sisällöistä ja pyydä tarjous!

→ Esimerkkejä kehittämispäivien sisällöistä




Ole yhteydessä, niin suunnitellaan teille sopiva koulutuskokonaisuus! 

Kysy Tarjous! 040 807 3690 tai henna.kantola@kpedu.fi

Sisältö suunnitellaan yhdessä Kpedun liiketoiminnan kouluttajien kanssa.




Kouluttajat

Osuvan liiketoiminnan kouluttajat.

Kouluttajat: Irma Ikäheimo, Ulla Pollari, Mari Äijälä ja Minna Frilund.