Tavoite
Koulutus antaa sinulle valmiuksia toimia johdon strategisena kumppanina, liiketoiminnan ja oman vastuualueen kehittäjänä. Saat valmiuksia osaamisen ja kyvykkyyksien johtamiseen. Saat asiantuntijuutta henkilöstöasioihin sekä esihenkilöiden tukena toimimiseen.
Kohderyhmä
Oletko toiminut henkilöstöhallinnon suunnittelu-, kehittämis- tai vastuutehtävissä tai HR-asiantuntijana? Liiketoiminnan erikoisammattitutkinto sopii erinomaisesti sinulle, joka vastaat henkilöstötyötä tukevista toiminnoista sekä niiden kehittämisestä. Voit täydentää koulutuksella myös aiemmin suorittamiasi johtamisen tai liiketoiminnan tutkintoja.
Sisältö
Koulutuksen avulla saat riittävät valmiudet suorittaa Liiketoiminnan erikoisammattitutkinnon. Tarjoamme mahdollisuuden ottaa haltuun digitaalisia välineitä osana omaa johtamista.
Tutkinto muodostuu kaikille yhteisestä ja kahdesta valinnaisesta tutkinnon osasta, joissa tarvittava osaaminen näytetään omissa henkilöstöasiantuntijan työtehtävissä.
2024-2025 toteutuksen ajankohdat:
1. Liiketoiminnan erikoisammattitutkinnon perusteet 24.4.2024
2. Työyhteisön johtaminen – Tukena esimiesten onnistumiselle 16.5.2024
3. Henkilöstötyön lainsäädäntöä 13.6.2024
4. Henkilöstötyö 20.8.2024
5. Visio ja strategiatyö ja HR:n rooli liiketoiminnan tukena 10.9.2024
6. Strategiatyökalut ja strategian toteuttaminen 23.10.2024
7. Lakisääteiset henkilöstösuunnitelmat 26.11.2024
8. Henkilöstön osaamisen johtaminen 23.1.2025
9. Osaamisen kehittämisen työkaluja 20.2.2025
10.Toiminnan arviointi ja kehittäminen - Kehittämisprojektin suunnittelu ja toteuttaminen 13.3.2025
11. Mielen johtaminen 24.4.2025
12. Viestintä johtamisen ja esihenkilötyön tukena 13.5.2025
13. Työhyvinvointikorttikoulutus 28.8.2025
14. Hyvinvoinnin ja monimuotoisuuden johtaminen 25.9.2025
Täältä löydät koulutuksen esitteen: https:https:https: https://urly.fi/3gnW
Linkki tutkinnon perusteisiin
Lisätietoja
Seuraava aloitus keväällä 2025. Haku avataan 10/2024.
Koulutus ja tutkinnon suorittaminen toteutetaan oppisopimuksella oppisopimuksen ehtojen täyttyessä. Oppisopimuksen ehtojen täyttyessä kokonaisuus on organisaatiolle ja opiskelijalle maksuton.
Johtamisen tutkintovastaava Minna Frilund, minna.frilund(at)kpedu.fi p. 044 725 0883 tai
Hakijapalvelut, hakijapalvelut(at)kpedu.fi p. 040 808 5010.
Lisätietoja oppisopimuksesta voit tiedustella oppisopimuspalveluistamme Anu Keisaselta, anu.keisanen@kpedu.fi, p. 040 359 6200.
https://www.kpedu.fi/tyoelamalle/oppisopimuskoulutus